Stellvertretender Produktionsleiter (m/w/d)
werden Sie leitender teil des produktions-Teams
Vier hochmoderne Beschichtungsanlagen laufen bei uns im 1-3 Schichtbetrieb und es gibt verschiedenste Zusammensetzungen der Komponenten, um für den Kunden das optimal zugeschnittene Produkt herzustellen. Sie stellen einen reibungslosen Ablaufs der
Produktionsprozesse hinsichtlich Qualität und Effektivität sicher und unterstützen den zuständigen Produktionsleiter.
Sie bringen folgende Kenntnisse mit:
■ Mehrjährige Berufserfahrung im Produktionsbereich mit Führungserfahrung im Produktionsumfeld, idealerweise in der Konfektionierung von Rollenwaren
■ Eine abgeschlossene Techniker oder Meisterausbildung
■ Erfahrung in einem produzierenden Unternehmen
■ Führungserfahrung im Produktionsumfeld
■ Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
■ Eigenverantwortliche, selbständige und gewissenhafte Arbeitsweise
■
Erfahrungen im Umgang mit MS-Office, idealerweise Kenntnisse mit dem ERP-System Infor
Was erwartet Sie bei uns?
■ Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
■ Eine verantwortungsvolle Position mit individuellen
Weiterentwicklungsmöglichkeiten
■ Ein unbefristeter Arbeitsvertrag und eine attraktive Vergütung
■ Ein sicherer Arbeitsplatzin einem gesunden und wachstumsorientierten Unternehmen
■ 30 Tage Urlaub
■ Agiles Arbeiten und offene Kommunikation
■ Ein kollegiales und offenes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
■ Firmeneigene Parkplätze
Ihre Aufgaben
■ Unterstützung des Produktionsleiters bei der Umsetzung eines reibungslosen Produktionsprozesses (Organisation, Überwachung und kontinuierlichen
Weiterentwicklung der Abläufe)
■ Überwachung der personellen und maschinellen Kapazitäten, Hauptsächlich in der Konfektionierung von Rollenwaren
■ Sicherstellung des reibungslosen Ablaufs der Produktionsprozesse hinsichtlich Qualität und Effektivität
■ Kontrolle und Optimierung der Zielvorgaben, sowie die Einleitung von Korrekturmaßnahmen und Überprüfung deren Wirksamkeit
■ Unterstützung des Produktionsleiters in Ablauforganisationen
■ Einhaltung von Hygienestandards, Vorgaben und Richtlinien und Qualitätsstandards
■ Führung der Mitarbeiter und Teamleiter in der Produktion
■ Förderung einer teamorientierten Arbeitskultur, Förderung von Kommunikation und Feedback
■ Überwachung der Einhaltung von Wartungs- und Reinigungsplänen sowie der allgemeinen Sauberkeit und Hygienerichtlinien
■ Gute Kommunikation mit den Schnittstellen/Abteilungen und Vorgesetzten